شرعت لجنة الاختيار للخدمة المدنية القومية السودانية، يوم الأربعاء، في إجراء معاينات لأكثر من 500 وظيفة مخصصة للعاملين الجدد لديوان المراجعة العامة، في وقت أقرت فيه المفوضية القومية لحقوق الإنسان بعلمية ومنهجية معاينات الوظائف المذكورة. وقال رئيس لجنة الحقوق الاقتصادية والاجتماعية بالمفوضية القومية لحقوق الإنسان طه محمد بامكار، إن المفوضية اعتادت على أن تأتي برؤساء لجان محايدين، وذلك من أجل تحقيق مبدأ الشفافية في كل المعاينات بتخصصاتها المختلفة. وأشار إلى أن المعاينات تتم بطرق علمية منهجية لضمان تحقيق أكبر قدر من العدالة في التوظيف مع إتاحة فرص عادلة لكل المتقدمين لملء الوظائف الشاغرة. وفي السياق، قال الأمين العام للجنة الاختيار للخدمة المدنية القومية حسن محمد مختار، إن الوظائف المخصصة لديوان المراجعة القومية بلغ أكثر من 500 وظيفة، وهي تأتي في إطار المشروع القومي الخامس. وأكد أن المتقدمين للوظائف بلغ نحو ألفين، حيث تم عقد امتحانات تحريرية للمتقدمين، لافتاً إلى أن المشروع القومي السادس سيستهدف نحو 400 ألف وظيفة على مستوى الولايات.