الخرطوم 24-8-2020(سونا) - دعا الاستاذ رابح أحمد حامد المدير التنفيذي محلية أمبدة لدى ترؤسه اجتماع الايرادات الاسبوعي ، الى الاهتمام بقضايا التحصيل ، وتفعيل قيام سوق المحاصيل والمشروعات الاستثمارية ، موجها مديري الوحدات الإدارية القيام بزيارات ميدانية لإعادة حصر الأنشطة التجارية بالأسواق والوقوف على المشكلات والمعوقات ، الى جانب توفير المعينات ومراجعة موقف تعاقدات الأنشطة التجارية وترتيبات الأسواق والترتيبات الادارية والقانونية لتحسين الأداء العام لتحصيل الموارد وتفعيلها. و دعا رابح الى الاستمرار في حملات نظافة الولاية لمتابعة إزالة تراكمات الافرازات الصحية والاهتمام بنظافة الاسواق ، الى جانب الاهتمام بعقودات الانشطة التجارية وعملية تفعيل اجراءات عمل النيابات ومحاكم العوائد والاستمرار في دفع عملية تحصيل متأخرات الايرادات وتوفير المعينات لتهيئة بيئة العمل بالوحدات الادارية. وأكد رابح التزام المحلية بمعالجة وتوفير كافة المعينات المطلوبة ومنح الوحدات الادارية صلاحيات لمعالجة القضايا المرتبطة بمعاش المواطن والتزام المحلية بصيانة آليات النظافة المعطلة بالتنسيق مع الولاية لدعم المشروع في نقل النفايات ، موجها بضرورة اشراف ضباط الوحدات الادارية والصحة على أعمال النظافة ورفع خطة عاجلة للعمل المسائي لرفع معدل ايرادات العوائد السكنية والاهتمام بتوفير معينات الحركة والوقود والمتحصلين وتهيئة بيئة العمل بالوحدات الادارية للدفع بعملية التحصيل الايرادي. من جهته ثمن الاستاذ محمود أحمد سليمان المدير العام للتحصيل الموحد وتطوير الموارد ولاية الخرطوم الدور الكبير الذي يقوم به الجهاز التنفيذي محلية أمبدة في الارتقاء بمستوى الأداء الاداري ، مؤكدا أن أمبدة محلية ذات خصوصية بامكانياتها المالية الكبيرة ، مؤكدا الوقوف مع المحلية بتقديم الدعم والسند من أجل الارتقاء بمستوى العمل التنفيذي ، مشيرا الى تميز أمبدة في استمرار الاجتماع الدوري الاسبوعي للوقوف على مستوى الأداء الاداري ومتابعة موقف التحصيل لمعالجة مواقع الانحراف ومواضع الخلل التي أثرت على عملية التحصيل . وأشار الأستاذ محمود الى السعي لتفعيل نيابات ومحاكم العوائد والتحصيل لمتابعة تحصيل متأخرات الانشطة التعاقدية ومتأخرات الاستثمار والتعاقدات مع عمل ضوابط جديدة لتحصيل الموارد وبذل الجهد للمحافظة على التميز ، مؤكدا دعم جهاز تطوير الموارد لدعم وتحسين بيئة العمل بالوحدات الادارية بالمحلية .