دشنت الأمانة العامة للمجلس القومي للتدريب بالشراكة مع المركز القومي للمعلومات صباح اليوم بقاعة الشارقة بجامعة الخرطوم برنامج الرخصة السودانية لتشغيل الحاسوب تحت شعار ( محو امية تقنية برخصة سودانية ) والرخصة هى عبارة عن برنامج وطني في مجال الحاسوب وتطبيقاته المختلفة بمعايير وأسس عالمية والرخصة السودانية لتشغيل الحاسوب هي شهادة فى مجال تقانة المعلومات يحصل عليها المتدرب لإظهار توافقه والمعايير المعتمدة من المركز القومي للمعلومات من حيث تمتعه بالكفاءة الكاملة في استخدام الحاسوب وتطبيقاته . وقالت البروفيسور عواطف العجيمى الأمين العام للمجلس القومي للتدريب لم تكن فكرة الحاسوب حديثة بل قديمة قدم حاجة الإنسان إلى معين ومساعد في إجراء العمليات الحسابية التي ازدادت تعقيدا بمرور الزمن الى ان وصل قمة الإبداع فى مجال الحاسوب وبرمجياته المتسارعة التي نشهدها اليوم مضيفة ان الحاسوب صار مشاركا فى مجالات الحياة تحديثا وتطويرا ولكل عصر من عصور التاريخ سمات تميزه وتجعله مختلفا عن غيره وفى عصرنا الحاضر الصفة المميزة هى الحاسوب وتكنولوجيا المعلومات . وأشارت العجيمى إلى أننا في دول العالم الثالث متلقين للتكنولوجيا وليس صانعين لها وهذا يفرض علينا الا نقف عند احدث المستجدات في هذا المجال بل نتفوق عليها مؤكدة انه بالرغم من المقاطعة الاقتصادية والحصار المفروض على السودان وحرمانه من الشهادات الدولية في مجال تقنية المعلومات الا انه شهد نموا في قطاع المعلومات والاتصالات موضحة ان الرخصة هى من متطلبات الحكومة الالكترونية والتى سوف تسهم فى تطوير الخدمة المدنية وأنها مهمة لجميع العاملين فى الدولة بتخصصاتهم المختلفة وسيكون الحصول على هذه الرخصة شرطا أساسيا فى التدرج الوظيفي وان برنامج هذا التدشين جاء ايفاءا لتوجيهات رئيس الجمهورية وقرار مجلس الوزراء رقم (393) لسنة 2011 م كما جاء شراكة بين وزارة العلوم والاتصالات ممثلة فى المجلس القومي للمعلومات وتنمية الموارد البشرية ممثلة في الأمانة العامة للمجلس القومي للتدريب . وقالت ان برنامج الرخصة هو برنامج متكامل يستهدف المستوعبين الجدد والعاملين بالخدمة المدنية بالمركز والولايات وستكون هنالك اتفاقية شراكة بين الوزارتين لاستدامة البرنامج ورعايته . وأضافت انه بالتنسيق مع المفوضية العامة للخدمة المدنية تم حصر المستوعبين الجدد للعام 2014 م بالمؤسسات والوحدات القومية حيث بلغت جملة الإعداد المستهدفة حتى الآن (1666) من وزارة الصحة الاتحادية وديوان المراجعة القومي ووزارة العلوم والاتصالات ،رئاسة الجمهورية ، المركز القومي للمعلومات ، وكالة السودان للأنباء ، الجهاز القومي للاستثمار ، أبحاث الطاقة ، البحوث الزراعية ووزارة البيئة والتنمية العمرانية مبينة ان ثقافة التدريب الالكترونى فئ المؤسسات الحكومية ويعتبر أمر فى غاية الأهمية ولابد من رسم الخطط لمواكبة هذه التقنية داعية المؤسسات الراغبة فى تبني التدريب الالكتروني ان تحسن التخطيط لذلك حتى يتثنى تطبيقه .