أكد السفير عبد المحمود عبد الحليم ممثل وزير تنمية الموارد البشرية إن الخدمة المدنية هي رأس الرمح في تنمية الموارد البشرية، لتحقيق طفرة يمكن قياس آثارها في تقديم خدمات للمواطنين، وقال لدى مخاطبته الورشة التدريبية للتوعية في مجال سياسات وعمليات الموارد بالتعاون مع مشروع إصلاح الخدمة العامة اللامركزية وبناء القدرات وبتنفيذ من المركز العالمي للجودة قال: إن الهدف من الورشة تحسين الهياكل والعمليات الإدارية والقانونية، وفقاً لسياسة اللامركزية بتنفيذه عبر مشروعات قصيرة ومتوسطة الأمد، لتقوية النظم الإدارية في القطاع العام، خاصة في مجال الموارد البشرية والإدارة المالية بمبادئ الشفافية والمحاسبة في الأداء، بجانب تبسيط الإجراءات وإدارة الوقت.. من جانبها وصفت د. آمنة ضرار وزيرة العمل بالإنابة الشراكة بين وزارة العمل والموارد والمشروع بالقوية لاصلاح الخدمة المدنية بجانب التخلص من الإجراءات البروقراطية، وتقليل الشكاوي في العمل، مشيراً إلى أن الخدمة المدنية هي أداء الدولة في تنفيذ خططها وقراراتها وبرامجها، لايصالها للمواطن معلنة في ذات الوقت عن ازدواجية في كيفية تنفيذ القرارات على أرض الواقع. من جانبه كشف علي أحمد دقاش وكيل وزارة تنمية الموارد عن شراكة بين الوزارة ولايات الجزيرة - الشمالية- كسلا- جنوب كردفان- النيل الأزرق بهدف تحسين أداء الخدمة المدنية وتطوير مناخ العمل مما يحقق الكفاءة في العمل مؤكداً أن الفترة القادمة ستشهد مزيد من الثراء المعرفي بالاضافة إلى الخبرات العلمية والعملية. وفي ذات السياق أوضح سيف الدولة عبد الله مدير مشروع اصلاح الخدمة أن تكلفة المشروع المالية بلغت 5.17 مليون دولار، أي ما يعادل 115.3600 جنيه سوداني مناصفة بين حكومة السودان و صندوق دعم المانحين، ويبلغ المكون السوداني حوالي 5756800 جنيه لبناء المؤسسية والقدرات، مشيراً إلى أن المشروع لديه مكونات كدعم وإعادة هيكلة ترتيب الوزارات وتطوير نظم المشتريات، بالاضافة إلى بناء قدرات مؤسسات التدريب القومية.
