الخرطوم 10-9-2019م (سونا) - اتفقت محلية الخرطوم والمجلس الاعلي للتنمية البشرية والعمل ولاية الخرطوم علي تنفيذ برامج مشتركة لإدارة الجودة يتم بموجبها إخضاع الوظائف القيادية بالمحلية لدورات نظرية وعملية في كيفية التطوير الإداري للمؤسسات الخدمية، وأشار الاجتماع المشترك بين الجانبين برئاسة معتمد محلية الخرطوم اللواء (م) صبري بشري حسن الشاذلي إلي أهمية إدارة الجودة في تقييم وتقويم الأداء للوحدات والمؤسسات الحكومية عبر إنفاذ برامج التقييم الذاتي للأداء لرفع كفاءة العمل والخدمات المقدمة للمستفيدين عبر برامج الجودة الشاملة وفقاً للمعايير العالمية في الجانب، وكشف الاجتماع عن أهم المعايير اللازمة لضبط الجودة بالمرافق الحكومية والتي تندرج في تحديد نقاط الضعف والقوة في كل مؤسسة عبر المحكمين ومن ثم إخضاع المؤسسة لبرامج الجودة والإصلاح الإداري لتحقيق فلسفة الجودة الشاملة وإنزالها من الإطار النظري إلي النموذج العملي . من جانبه امتدح معتمد الخرطوم نماذج برامج الجودة والتطوير الإداري والتي نفذت في عدد من المؤسسات الكبرى علي مستوي البلاد الأمر الذي ارتقي بكفاءة العمل والارتقاء إلي مستوي المعايير الدولية المتبعة في التقييم، مطالباً بأهمية القياس الدقيق لمطلوبات المحلية لتحقيق الجودة المطلوبة لتحسين وتطوير الخدمات المقدمة للمواطنين.